X
تبلیغات
روانشناسی کار و روانشناسی سیاسی

روانشناسی کار و روانشناسی سیاسی

روانشناسی کار و روانشناسی سیاسی

پست الکترونیک

wpsychology@gmail.com

jbiniaz@gmail.com

      جواد بی نیاز

+ نوشته شده در  چهارشنبه سوم تیر 1388ساعت 6:9 قبل از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

مفاد امتحان پایان ترم

 

بسمه تعالی

مطالب مربوط به امتحان پایان ترم

کتاب دوم (روانشناسی کاربردی برای مدیران – دکتر محمود ساعتچی) : فصل ششم 101تا113 - فصل نهم 157تا181 – فصل سیزدهم  243تا266

کتاب سوم (درآمدی بر روانشناسی اجتماعی – کلود تاپیا) : فصل سوم 129تا163

 

کنفرانس­های کلاسی گروهها : 1- کارراهه شغلی (جلسه 12) 2- مدیریت فشارهای روانی (جلسه13)  3- مدیریت بیوریتم (جلسه14) 4- انواع تستها (جلسه 15) 5- تحلیل­رفتگی شغلی (جلسه 17) 6- افکار عمومی (جلسه19) 7- اعتماد عمومی (جلسه 20) 8- روانشناسی مشارکت (جلسه21) 9- روانشناسی احزاب و انتخابات (جلسه22) 10- روانشناسی کارآفرینی (جلسه23)

 

بحث در کلاس توسط مدرس : - شخصیت و انواع آن (جلسه6) - نگاه نابرابر در سازمان (جلسه18)

روانشناسی سیاسی : - چیستی روانشناسی سیاسی (جلسه19) - شخصیت و رفتار سیاسی (جلسه 20 و 21) - طبقه­بندی شخصیتی رهبران سیاسی (جلسه22)  - پایه­های روانشناختی تضادهای سیاسی (جلسه24)  - جنبه­های روانشناختی انقلاب (جلسه25)  -

+ نوشته شده در  چهارشنبه سوم تیر 1388ساعت 6:2 قبل از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

اعلام نمرات میان ترم

بسمه تعالی

نمرات امتحان میان ترم     درس روانشناسی کار     7 اردیبهشت 1388


 

ردیف

نام خانوادگی و نام

نمره

از سقف 4 نمره

        1        

ابراهيمي – حامد

4

        2        

حقيقي كاخكي - نسيمه

4

        3        

اسدي - فريده

3.75

        4        

رحماني بايگي – حديثه

3.75

        5        

براتي المه - جواد

3.5

        6        

حكم ابادي - ابراهيم

3.5

        7        

خُراشادي زاده – سيدحسين

3.5

        8        

زيرك مكي – سمانه

3.5

        9        

غفاريان بقايي مقدم - الهه

3.5

       10      

مرادنيا - فاطمه

3.5

       11      

آگيش - سمانه

3.4

       12      

پيروي - ايدا

3.4

       13      

شادكام – رويا

3.3

       14      

عباسي تربقان - سعيده

3.3

       15      

باخدا – محمدباقر

3.25

       16      

ظهوريان نادعلي - مژگان

3.25

       17      

عباسي - سعيده

3.25

       18      

بابايي كاريزاني - سمانه

3.2

       19      

حسن زاده – صالحه

3.2

       20      

خرمي – ارزو

3.2

       21      

خالقي عباسزاده - فهيمه

3

       22      

دليری - رضا

3

       23      

رحمتي – نيكو

3

       24      

زارعي عابدي – مريم

3

       25      

ظريف رمضاني – الهه

3

       26      

فهيمي - مژگان

2.75

       27      

كرد - ايمان

2.75

       28      

يوسفي - مينا

2.75

       29      

افضل زاده - نجمه

2.5

       30      

بافكار - انسيه

2.5

       31      

كافي - سيده منا

2.5

       32      

وثوقي - اسداله

2.5

       33      

شكوري تبريزي - علي رضا

2.4

       34      

موافق - رامين

2.3

       35      

مهدوي شهري - بهاره سادات

2.3

       36      

چوپانيان طوسي – محمدرضا

2.2

       37      

قرباني بكاولي - فريبا

2

       38      

مظاهركرماني – ايمان

1.94

       39      

چوپانيان طوسي - محسن

1.3

       40      

نيازي نجف اباد - ميلاد

0.67

       41      

دادگر - زهرا

0

       42      

طهماسبي - محبوبه

0

       43      

گذشتي - دانيال

0

+ نوشته شده در  سه شنبه هشتم اردیبهشت 1388ساعت 11:44 بعد از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

پرسشنامه و پاسخنامه امتحان میان ترم

+ نوشته شده در  سه شنبه هشتم اردیبهشت 1388ساعت 0:55 قبل از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

تست هوش

بسمه تعالی

در ذیل ۲ تست هوش در قالب FLASH قرار داده شده است.

تست اول  -  تست دوم

برای استفاده از این فایل ها ، حتما می بایستی نرم افزار Flash Player روی رایانه شما نصب باشد.

جهت دریافت کامل فایل، روی پیوندهای فوق راست کلیک کرده و گزینه Save Target as را بزنید.

لازم به توضیح است که این تست هوش، آزمون هوش ریون قلمداد نشده و فقط از این جهت حائز اهمیت است که طرح کلی سوالات آزمون ریون نیز به همین سبک است.

+ نوشته شده در  سه شنبه یکم اردیبهشت 1388ساعت 1:47 قبل از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

فوتبال از منظر علوم اجتماعی

بسمه تعالی

مجموعه مقالاتی در بررسی موضوع فوتبال از منظر حوزه علوم اجتماعی - فصلنامه نامه علوم اجتماعی شماره ۱۹  از انتشارات دانشکده علوم اجتماعی - دانشگاه تهران

+ نوشته شده در  سه شنبه یکم اردیبهشت 1388ساعت 1:2 قبل از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

مقاله هفته

+ نوشته شده در  سه شنبه یکم اردیبهشت 1388ساعت 0:51 قبل از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

تغییر تاریخ امتحان میان ترم

بسمه تعالی

 

برگزاری امتحان میان ترم به دوشنبه ۷ اردیبهشت 1388 موکول شد

میان ترم از مجموعه مطالب تعیین شده مربوط به کتاب روانشناسی کار - دکتر محمود ساعتچی خواهد بود و پس از میان ترم این کتاب کلا حذف می شود.

مفاد امتحان میان ترم : صفحات   ۵ الی ۸۸    و    ۲۳۳ الی ۲۵۴ از کتاب فوق

در امتحان میان ترم   - خصوصا از فصل دوم -  تاریخ ها مدنظر نمی باشد و جزو سوالات امتحان نخواهد بود.

امتحان شامل ۴۰ تست و در مدت زمان ۳۵ دقیقه و همراه با نمره منفی می باشد.

+ نوشته شده در  سه شنبه یکم اردیبهشت 1388ساعت 0:42 قبل از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

خلاصه چند کتاب مدیریتی

بسمه تعالی

در ذیل خلاصه چند کتاب مدیریتی قرار دارد که می توانید دریافت کنید

منبع : پورتال سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران  http://www.idro.org

خلاصه کتابهای مدیریتی

 

۱- از خوب به عالی

۲- استراتژی اثربخش

۳- اشتباه مهلک مدیران

۴- بابای دارا ، بابا ندار

۵- بیواسطه از دل

۶- پنج دشمن کار تیمی

۷- پنجمین فرمان

۸- تمایز یا نابودی

۹- ثروت آفرینان

۱۰- جهانی شدن

۱۱- چگونه چون مدیران عالی بیندیشیم

۱۲- چگونه می توان پیروز شد

۱۳- چه کسی می گوید فیلها نمی رقصند

۱۴- درس هائی از آینده

۱۵- روش عالی برای انجام بیشترین کار (قورباغه را قورت بده)

۱۶- رهبری تحول

۱۷- رهبری کارآفرین

۱۸- ساختن برای ماندن

۱۹- عذرخواهی یک دقیقه ای

۲۰- فراز و نشیب مدیریت

۲۱- قدرت انتقاد سازنده

۲۲- کاتلر در مدیریت بازار

۲۳- کسب و کار به شیوه بیل گیتز

۲۴- کلیدهای طلایی مدیریت منابع انسانی

۲۵- مدیران یک دقیقه ای

۲۶- مدیران کهنه کار و زمانه نو

۲۷- مدیریت از راه ارزشها

۲۸- مدیریت استراتژیک منابع انسانی

۲۹- مدیریت اقتضائی متناسب با فرهنگ های سازمانی

۳۰- مدیریت بر آینده با تکنولوژی فردا

۳۱- مدیریت بر خود

۳۲- مدیریت در ابهام

۳۳- مدیریت در جامعه آینده

۳۴- مدیریت نگرش

۳۵- مستندسازی تجربیات مدیران

۳۶- ناجی نیسان

۳۷- هیچ چیز نمی تواند ناراحتم کند

۳۸- بهبود بی تردید

۳۹- رهیدن از قانونهای کهنه

۴۰- کشف توانمندیها

۴۱- ثروتمندترین مرد بابل

۴۲-  کارکنان نامرئی

 

 

+ نوشته شده در  چهارشنبه بیست و ششم فروردین 1388ساعت 2:24 بعد از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

شخصيت و سازمانهاي دولتي

بسمه تعالي

اولين شماره نشريه مديريت دولتي - دانشگاه تهران - با اعتبار علمي پژوهشي در تاريخ ۲۳ فروردين ۸۸ منتشر شد.

در ذيل ۲ مقاله منتخب از اين نشريه را مي توانيد دريافت كنيد.

 

بررسي ارتباط بين سبك شخصيت و اثربخشي مديريت در مديران سازمانهاي دولتي - دكتر سيدمحمد مقيمي و همكاران

 

بررسي رابطه بين ويژگي هاي شخصيتي كاركنان و تعارض سازماني - بين فردي - در سازمانهاي دولتي - دكتر محمود نكويي و نرگس پيرمرادي

+ نوشته شده در  سه شنبه بیست و پنجم فروردین 1388ساعت 10:53 قبل از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

نگاه نابرابر در سازمان

بسمه تعالی

 مقاله در ارتباط با موضوع تحقیق واحد برای همه گروهها : نگاه نابرابر در سازمان

نقش دانش حقوقي زنان كارمند در فرايند مشاركت - پژوهش زنان ۱۳۸۷

+ نوشته شده در  شنبه بیست و دوم فروردین 1388ساعت 10:32 بعد از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

مقاله هفته

+ نوشته شده در  شنبه بیست و دوم فروردین 1388ساعت 10:26 بعد از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

مقاله هفته (9فروردین88)

+ نوشته شده در  چهارشنبه بیست و یکم اسفند 1387ساعت 11:24 قبل از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

طرح درس کلاس در قالب فایل PDF

بسمه تعالی

طرح درس کلاس در قالب فایل PDF در اینجا قرار داده شده است و می توانید دریافت کنید.

+ نوشته شده در  یکشنبه یازدهم اسفند 1387ساعت 10:5 بعد از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

تناسب شغل و شخصیت

در ذیل مقاله تناسب شغل و شخصیت از دکتر ناصر میرسپاسی قرار گرفته است.

نام این تست Mbtj بوده و به تست مایرزبریگز نیز معروف می باشد

در جلسه آینده این تست در کلاس مطرح و توضیح داده شده و برای چند نمونه هم اجرا خواهد شد.

تناسب شغل و شخصيت (۵۷۷ کیلوبایت)

+ نوشته شده در  یکشنبه یازدهم اسفند 1387ساعت 8:43 بعد از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

گروهبندی و موضوعات تحقیق گروهها

بسمه تعالی

موضوعات تحقیق گروهها

اگر چه هر یک از گروهها در یک جلسه مشخص (همانطور که در ذیل مشخص شده) موضوع انتخابی خود را باید بصورت قطعی در کلاس ارائه دهد لیکن هر یک از گروهها برای تحقیق انتخابی خود باید در تمامی جلسات آماده ارائه مطلب و مباحثه باشد. لازمه اینکار مطالعه. تحقیق و کار گروهی مداوم است.

نام خانوادگی و نام

شمارۀ گروه

موضوع  تحقیق

عملکرد

حقيقي كاخكي - نسيمه

1

مدیریت فشارهای روانی - جلسه ۱۳

23 فروردین 88

 

رحمتي – نيكو

1

زيرك مكي – سمانه

1

عباسي - سعيده

1

يوسفي - مينا

1

خالقي عباسزاده - فهيمه

2

روانشناسی کارآفرینی - جلسه 23

4 خرداد 88

 

زارعي عابدي – مريم

2

طهماسبي نوركچه - محبوبه

2

رحماني بايگي – حديثه

2

ظريف رمضاني  – الهه

2

افضل زاده - نجمه

3

افکارعمومی - جلسه ۱۹

20 اردیبهشت 88

 

شادكام – رويا

3

كافي - سيده منا

3

حكم ابادي - ابراهيم

4

روانشناسی احزاب و انتخابات - جلسه ۲۲

3 خرداد 88

 

باخدا – محمدباقر

4

براتي المه جوقي - جواد

4

گذشتي - دانيال

5

تحلیل رفتگی شغلی –

جلسه 17

6 اردیبهشت 88

 

ابراهيمي – حامد

5

خُراشادي زاده – سيدحسين

5

شكوري تبريزي - علي رضا

5

كرد - ايمان

5

موافق - رامين

5

عباسي تربقان - سعيده

6

مدیریت بیوریتم - جلسه ۱۴

24 فروردین 88

 

بابايي كاريزاني - سمانه

6

آگيش - سمانه

6

پيروي - ايدا

6

مرادنيا - فاطمه

6

اسدي - فريده

7

اعتماد عمومی - جلسه ۲۰

21 اردیبهشت 88

 

بافكار - انسيه

7

فهيمي فندري - مژگان

7

مهدوي شهري - بهاره سادات

7

حسن زاده – صالحه

8

روانشناسی مشارکت –

جلسه ۲۱

27 اردیبهشت 88

 

خرمي – ارزو

8

زاهدي پور - الناز

8

ظهوريان نادعلي - مژگان

8

غفاريان بقايي مقدم - الهه

8

چوپانيان طوسي - محسن

9

انواع تستهای ذهنی . هوش. استعداد. شخصیت. مهارت - جلسه 15

30 فروردین 88

 

مظاهركرماني – ايمان

9

نيازي نجف اباد - ميلاد

9

وثوقي - اسداله

9

اسمان دره – فريد

10

کارراهه شغلی - جلسه ۱۲

16 فروردین 88

 

چوپانيان طوسي – محمدرضا

10

دادگر - زهرا

10

قرباني بكاولي - فريبا

10

+ نوشته شده در  یکشنبه یازدهم اسفند 1387ساعت 1:31 قبل از ظهر  توسط جواد بی نیاز 

طرح درس

بسمه تعالی

طرح درس  (COURSE OUTLINE)

عنوان درس : روانشناسي كار يا روانشناسي سياسي (نیم­سال دومِ سالِ تحصیلی 88-1387)

مدرِّس : جواد بی­نیاز

شركت­كنندگان در دوره : دانشجویان رشته مديريت دولتي در مقطع كارشناسي دانشگاه آزاد اسلامی واحد مشهد

هدف درس : آشنایی دانشجویان با موضوعِ مورد بحث در رشتة روانشناسي كار و همچنين روانشناسي سياسي و مفاهیم مربوط به آنها  و كسب برخی مهارت­های لازم در اين خصوص برای حضور در محیط سازمانهاي عمومي

شیوه­ها و ابزارهای دوره : پس از اعلام طرح درس، دانشجويان، مباحث مربوط به هر جلسه را از منابع مربوطه مطالعه و در جلسة موردنظر با پرسش و پاسخ از مدرِّس و بالعكس و همچنين مباحثات گروهي و كلاسي نقاط ابهام و زواياي مطالب روشن خواهد شد. همچنين مدرِّس، در خصوص هريك از مطالب توضيحات لازم را ارائه خواهد داد. سپس هريك از گروهها به طرح مبحث مربوط به موضوع تحقيق خود خواهد پرداخت و ساير گروهها نيز در خصوص مباحث مطرح­شده نظرات خود را اعلام خواهند كرد.

در جهت نیل به هدف درس از روش­هایی همچون مطالعۀ مطالب تعیین­شده در هر جلسه و آمادگی برای بحث، تحقیقات کتابخانه­ای و میدانی، ارائۀ کنفرانس، موردکاوی (Case Study)، بهره­گیری از کارگروه­ها (Work Shop)، جلسات طوفان مغزی (BrainStorming)، مطالعه و ارائۀ چکیدۀ کتب مفید، و سخنرانیِ متخصصانِ مدعوّ  استفاده خواهد شد.

تکالیف دوره : تکالیف این دوره یادگیریِ مطالب و مهارت­های موردِنظر همین درس است که در قالب منابع معرِّفي­شده، تحقيقات گروهها و مباحث مطروحه در ساعات کلاس عنوان می­شود(هرآنچه در چارچوب ساعات کلاس عنوان می­شود جزوِ تکالیف دوره به حساب می­آید).

منبع دوره : منبع دوره عبارتست از همان مطالبی که در چارچوب کلاس بیان می­شود که این مطالب می­تواند از کتب، مقالات، مجلّات، و وب­سایت­های گوناگون علمی استخراج شده باشد. همچنين كتاب­هايي كه منبع اصلي اين دوره محسوب مي­شوند عبارتند از:

كتاب اول - روانشناسي كار؛ دكتر محمود ساعتچي، ويراست دوم، 1386، انتشارات مؤسِّسة نشر ويرايش.

كتاب دوم - روانشناسي كاربردي براي مديران؛ دكتر محمود ساعتچي، ويرايش سوم، 1382، انتشارات مؤسِّسة نشر ويرايش.

كتاب سوم - درآمدي بر روانشناسي اجتماعي؛كلود تاپيا، ترجمة دكتر مرتضي كُتُبي، چاپ دوم، 1382، نشر ني.

ارزشیابیِ دوره :

ردیف

آیتم­های ارزشیابی

شاخصهای تفصیلی

ارزش تعیین­شده

1

انضباط

حضور و غیاب – میزان ترک کلاس – رعایت سکوت در زمان لازم – احترام به سایر دانشجویان و كلاس در روند کارههای گروهی

3 نمره

2

مشارکت و كارهاي گروهي، كلاسي و شخصي (اعمِّ از ارائۀ چکیده کتبی و کلاسیِ مطالب)

مشارکت در نیل به هدف دوره و عملکرد فرد و گروه در مباحث کلاسی و کارهای تعیین­شده و داوطلبانۀ داخل و خارج از ساعت کلاس

چکیدۀ کتبی مطالب در زمان ارائه كلاسي، به اقتضاءِ مطلب مي بايستي از طريق پست الكترونيك ارائه شود. در زمان مقرر نيز كل تحقيق بطور كامل و بصورت مكتوب از طريق پست الكترونيك ارائه خواهد شد.

هر گروه بايستي در هر جلسه آمادگي ارائه مطالب جديد و درگيري در بحث كلاسي را در حيطه موضوع تحقيقاتي خود داشته باشد. ارائۀ کلاسی اصلي هرگروه نيز در طیِّ 600ثانیه می­بایست صورت گیرد(اختصاص زمانِ بيشتر درصورت ضرورت با توافق استاد مقدور خواهد بود) . هر گروه و هر دانشجو تنها در این حیطۀ زمانی می­بایست مطلب مورد نظر را به صورتی اثربخش ارائه نماید و کیفیت انجام اینکار نشان­دهندۀ هنر گروه و فرد در خلاصه و ارائۀ مطلب بوده و شاخص ارزشیابی می­باشد.

6 نمره (3 نمره از 20 و 3 نمره ارفاقي)

ارائه­هایِ کتبی و کلاسی (0 تا 2 نمره از 3 نمرۀ ارفاقی) و در صورت عدم ارائه کسر 2 نمره از 20 نمرۀ

 

3

ميان­ترم

از کلّیۀ مباحث طرح­شده تا آن زمان

4 نمره

4

امتحان پایان­ترم

کلّیۀ مباحث طرح شده بعد از ميان­ترم بعلاوۀ مباحث گروهها

8 نمره

5

آمادگی کلاسی

آمادگی و تسلّط بر مباحث طرح­شده از ابتدای دوره در هر لحظه

2 نمره

توضیح : علاوه بر نمرۀ کامل درس (20 نمره) بین 0 تا 3 نمره، نمرۀ ارفاقی برای هر دانشجو در نظر گرفته شده است که بر حسب ارزشیابی تعیین شده تعلّق خواهد گرفت.

 جلسات درس             روانشناسي كار يا روانشناسي سياسي

http://wpsychology.blogfa.com آدرس وبلاگ كلاس       w.psychology@gmail.com آدرس پست الكترونيك كلاس

هفته

جلسه

تاريخ

مدت زمان

شرح جلسه

اول

1 يكشنبه

27/11/1387

2ساعت

عدم برگزاري

2 دوشنبه

28/11/1387

2ساعت

تعطيل (اربعين حسيني)

دوم

3 يكشنبه

4/12/1387

2ساعت

معرفي درس و رويكردهاي دوره

سوم

4 يكشنبه

11/12/1387

2ساعت

روانشناسي كار   مطالعة علمي رفتار و فرايندهاي ذهني موجود زنده- (كتاب اول، صفحات 5 الي 20)

5 دوشنبه

12/12/1387

2ساعت

روانشناسي كار تاريخچه، تعريف و قلمروِ روانشناسي كار - (كتاب اول، صفحات 21 الي 35)

چهارم

6 يكشنبه

18/12/1387

2ساعت

روانشناسي كار تاريخچه، تعريف و قلمروِ روانشناسي كار - (كتاب اول، صفحات 36 الي 50) - شخصيت و انواع آن (مبحث كلاس و استاد)

پنجم

7 يكشنبه

25/12/1388

2ساعت

تعطيل (ميلاد حضرت رسول اكرم ص و امام جعفر صادق ع)

8 دوشنبه

26/12/1388

2ساعت

تعطيل (پایان کلاسها در سال 1387)

ششم

9 يكشنبه

2/1/1388

2ساعت

تعطيل (عيد نوروز)

هفتم

10 يكشنبه

9/1/1388

2ساعت

تعطيل (عيد نوروز)

11 دوشنبه

10/1/1388

2ساعت

تعطيل (عيد نوروز)

هشتم

12 يكشنبه

16/1/1388

2ساعت

روانشناسي كار تفاوتهاي فردي و شخصيت در كار - (كتاب اول، صفحات 51 الي 67)     کنفرانس: کارراهۀ شغلی (گروه 10)

نهم

13 يكشنبه

23/1/1388

2ساعت

روانشناسي كار روابط فرد با سازمان و شخصيت­هاي دشوار - (كتاب اول، صفحات 69 الي 88) - کنفرانس: مدیریت فشارهای روانی (گروه 1)

14 دوشنبه

24/1/1388

2ساعت

روانشناسي كار ويژگيهاي شخصيت سالم در سازمان - (كتاب دوم، صفحات 157 الي 181) - کنفرانس: مدیریت بیوریتم (گروه 6)

دهم

15 يكشنبه

30/1/1388

2ساعت

روانشناسي كار طرّاحي محيط كار نور و رنگ - (كتاب اول، صفحات 233 الي 254) کنفرانس: انواع تستها (گروه 9)

يازدهم

16 يكشنبه

6/2/1388

2ساعت

روانشناسي كار جامعه­شناسي رواني كار و ارگونومي - (كتاب سوم، صفحات 129 الي 146) –  کنفرانس: تحلیل­رفتگی شغلی (گروه 5)

17 دوشنبه

7/2/1388

2ساعت

روانشناسي كار جامعه­شناسي رواني كار و ارگونومي - (كتاب سوم، صفحات 146 الي 163) - میان­ترم (از کل صفحات مربوط به کتاب اول)

دوازدهم

18 يكشنبه

13/2/1388

2ساعت

روانشناسي كار نگاه نابرابر در سازمان (ارائه تحقيقات و گزارش كارهاي گروهي و فردي و مباحثات كلاسي)

سيزدهم

19 يكشنبه

20/2/1388

2ساعت

روانشناسي سياسي -  چيستيِ روانشناسي سياسي (مبحث استاد و مباحث كلاسي) - کنفرانس: افکار عمومی (گروه 3)

20 دوشنبه

21/2/1388

2ساعت

روانشناسي سياسي شخصيت و رفتار سياسي (مبحث استاد و مباحث كلاسي) - کنفرانس: اعتماد عمومی (گروه 7)

چهاردهم

21 يكشنبه

27/2/1388

2ساعت

روانشناسي سياسي شخصيت و رفتار سياسي (مبحث استاد و مباحث كلاسي) - کنفرانس: روانشناسی مشارکت (گروه 8)

پانزدهم

22 يكشنبه

3/3/1388

2ساعت

روانشناسي سياسي طبقه­بندي شخصيتي رهبران سياسي (مبحث استاد و مباحث كلاسي)-کنفرانس: روانشناسی احزاب و انتخابات (گروه 4)

23 دوشنبه

4/3/1388

2ساعت

روانشناسي سياسي ترور شخصيت در سازمان - (كتاب دوم، صفحات 101 الي 113) کنفرانس: روانشناسی کارآفرینی (گروه 2)

شانزدهم

24 يكشنبه

10/3/1388

2ساعت

روانشناسي سياسي پايه­هاي روانشناختي تضادهاي سياسي (مبحث استاد و مباحث كلاسي)

هفدهم

25 يكشنبه

17/3/1388

2ساعت

روانشناسي سياسي جنبه­هاي روانشناختي انقلاب (مبحث استاد و مباحث كلاسي)

26 دوشنبه

18/3/1388

2ساعت

روانشناسي سياسي   سبب­شناسي، ماهيت و آثار شايعه - (كتاب دوم، صفحات 243 الي 266)

 

+ نوشته شده در  یکشنبه یازدهم اسفند 1387ساعت 1:21 قبل از ظهر  توسط جواد بی نیاز